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Convocatorias en:
Servicio de Salud Valdivia
Región de Los Ríos
Noviembre
2022
21/11/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MARIANELA RUBILAR GÓMEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
01/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 07/09/2022 23:59:59
Agosto
2022
31/08/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 25/08/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
23/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
22/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Agosto
2022
10/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Junio
2022
14/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
13/06/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
01/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 90 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2022
31/05/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 90 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
30/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 94 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
20/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/05/2022 23:59:59.
Mayo
2022
08/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/05/2022 23:59:59.
Oficina de Estudios y Políticas Agrarias
Región Metropolitana de Santiago
Diciembre
2022
15/12/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a DANIELA ACUÑA REYES en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Diciembre
2022
02/12/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 17/11/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Diciembre
2022
02/12/2022 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 12/12/2022 23:59:59
Noviembre
2022
15/11/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Noviembre
2022
04/11/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Septiembre
2022
27/09/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección STRATOS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2022
26/09/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección STRATOS , define que 20 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2022
14/09/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección STRATOS inicia el proceso de Análisis Curricular de 85 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2022
13/09/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 85 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2022
12/09/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 88 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Septiembre
2022
02/09/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/09/2022 23:59:59.
Agosto
2022
21/08/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/09/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Licancabur
Región de Antofagasta
Marzo
2023
24/03/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JOSÉ OSVALDO MARTÍNEZ CHIGUAY en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2023
24/03/2023 16:00Se inicia el período de reclamación hasta el 31/03/2023 23:59:59
Diciembre
2022
15/12/2022El Comité Directivo Local, a partir de las entrevistas realizadas, conforma la terna de candidatos/as elegibles que será enviada a su S.E. Presidente de la República.
Noviembre
2022
24/11/2022El Consejo de Alta Dirección Pública realiza las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa, y conforma una nómina de 5 candidatos/as que será enviada al Comité Directivo Local respectivo.
Noviembre
2022
15/11/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Noviembre
2022
25/11/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Noviembre
2022
25/11/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Agosto
2022
10/08/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2022
09/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 37 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2022
27/07/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 174 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2022
26/07/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 174 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2022
25/07/2022 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 12 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora C CONSULTORES SPA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Julio
2022
25/07/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 178 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2022
19/07/2022 14:23Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/07/2022 23:59:59.
Julio
2022
03/07/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/07/2022 23:59:59.
Servicio de Vivienda y Urbanización Región del Bío-Bío
Región del Biobío
Julio
2015
02/07/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a GAJARDO SALAZAR, MARÍA LUZ.
Junio
2015
19/06/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 01/07/2015.
Junio
2015
05/06/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Mayo
2015
29/05/2015 00:00El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Mayo
2015
26/05/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, (tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda), el Consejo de Alta Dirección Pública, decide entrevistar a 10 candidato/as.
Abril
2015
08/04/2015 00:00La empresa consultora TALENTO CONSULTORES, inicia el proceso de análisis curricular de 77 candidatos/as, que cumplen los requisitos legales del cargo.
Abril
2015
06/04/2015 00:00A través del servicio de Búsqueda se contactó a candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.
Abril
2015
06/04/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 86 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Marzo
2015
15/03/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 06/04/2015.
Servicio de Vivienda y Urbanización Región de Los Lagos
Región de Los Lagos
Julio
2015
09/07/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 21/07/2015.
Julio
2015
01/07/2015 00:00El Consejo de Alta Dirección Pública declara desierto el proceso.
Junio
2015
25/06/2015 00:00El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2015
12/06/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, (tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda), el Consejo de Alta Dirección Pública, decide entrevistar a 7 candidato/as.
Abril
2015
30/04/2015 00:00La empresa consultora CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULTORES LTDA, inicia el proceso de análisis curricular de 62 candidatos/as, que cumplen los requisitos legales del cargo.
Abril
2015
27/04/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 72 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Abril
2015
12/04/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 27/04/2015.
Municipalidad de Puerto Montt
Región de Los Lagos
Septiembre
2022
14/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MARÍA LUISA GEORGINA RIVERA VALENCIA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Julio
2022
05/07/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 11/07/2022 23:59:59
Julio
2022
04/07/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 17/06/2022 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2022
16/06/2022La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2022
10/06/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Mayo
2022
13/05/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2022
12/05/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2022
04/05/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA inicia el proceso de Análisis Curricular de 129 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2022
03/05/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 129 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
02/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 143 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2022
22/04/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 02/05/2022 23:59:59.
Abril
2022
10/04/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/04/2022 23:59:59.
Municipalidad de Arauco
Región del Biobío
Marzo
2023
28/03/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Marzo
2023
02/03/2023 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 09/03/2023 23:59:59
Marzo
2023
02/03/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/02/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Febrero
2023
06/02/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2023
02/02/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Diciembre
2022
30/12/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2022
29/12/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 13 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2022
21/12/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 74 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2022
20/12/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 74 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2022
19/12/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 78 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2022
09/12/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/12/2022 23:59:59.
Noviembre
2022
27/11/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/12/2022 23:59:59.
Municipalidad de Temuco
Región de La Araucanía
Enero
2023
11/01/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a HÉCTOR MARCELO SEGURA HERRERA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Diciembre
2022
19/12/2022 18:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/12/2022 23:59:59
Diciembre
2022
19/12/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 02/12/2022 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Diciembre
2022
01/12/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Octubre
2022
26/10/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Octubre
2022
25/10/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 20 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Octubre
2022
18/10/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 104 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Octubre
2022
17/10/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 104 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Octubre
2022
11/10/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 116 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Septiembre
2022
30/09/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/10/2022 23:59:59.
Septiembre
2022
18/09/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/10/2022 23:59:59.
Municipalidad de Villarrica
Región de La Araucanía
Enero
2023
09/01/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JAVIER FERNANDO NAHUELCHEO MONTECINO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Noviembre
2022
10/11/2022 17:45Se inicia el período de reclamación hasta el 17/11/2022 23:59:59
Noviembre
2022
10/11/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 28/10/2022 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2022
27/10/2022La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Octubre
2022
26/10/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Septiembre
2022
21/09/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2022
20/09/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2022
10/09/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 151 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2022
09/09/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 151 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2022
05/09/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 154 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2022
26/08/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/09/2022 23:59:59.
Agosto
2022
14/08/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/08/2022 23:59:59.
Municipalidad de Independencia
Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2023
24/03/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CLAUDIA ANDREA CARRILLO FIGUEROA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Febrero
2023
24/02/2023 19:00Se inicia el período de reclamación hasta el 03/03/2023 23:59:59
Febrero
2023
24/02/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/02/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Febrero
2023
08/02/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2023
08/02/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Diciembre
2022
21/12/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2022
20/12/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2022
14/12/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 100 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2022
13/12/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 100 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2022
12/12/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 106 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2022
02/12/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 2022-12-12 23:59:59.
Noviembre
2022
20/11/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/12/2022 23:59:59.
Municipalidad de Santiago
Región Metropolitana de Santiago
Mayo
2023
08/05/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a RODRIGO DANIEL ROCO FOSSA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Abril
2023
12/04/2023 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 19/04/2023 23:59:59
Abril
2023
12/04/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 27/03/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2023
23/03/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
23/03/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
23/03/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
15/03/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 4 candidatos/as.
Febrero
2023
17/02/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2023
16/02/2023La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 15 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Febrero
2023
01/02/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 179 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2023
31/01/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 179 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2023
30/01/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 193 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2023
20/01/2023 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/01/2023 23:59:59.
Enero
2023
08/01/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/01/2023 23:59:59.
Municipalidad de La Unión
Región de Los Ríos
Octubre
2022
04/10/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a DAVID IGNACIO MARTÍNEZ VERGARA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
20/09/2022 17:30Se inicia el período de reclamación hasta el 27/09/2022 23:59:59
Septiembre
2022
20/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 30/08/2022 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
30/08/2022La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
26/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Julio
2022
19/07/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2022
18/07/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 20 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2022
08/07/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 94 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2022
07/07/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 94 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2022
04/07/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 99 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2022
24/06/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/07/2022 23:59:59.
Junio
2022
12/06/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/06/2022 23:59:59.
Municipalidad de Puchuncaví
Región de Valparaíso
Septiembre
2022
14/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a PATRICIA VIOLETA COLARTE TRONCOSO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
08/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 14/09/2022 23:59:59
Septiembre
2022
07/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 30/08/2022 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
29/08/2022La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
23/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Julio
2022
26/07/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2022
25/07/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES , define que 18 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2022
14/07/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 78 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2022
13/07/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 78 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2022
11/07/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 87 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2022
01/07/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/07/2022 23:59:59.
Junio
2022
19/06/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/07/2022 23:59:59.
Municipalidad de Talca
Región del Maule
Junio
2023
07/06/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a OSCAR RAMÓN GÁLVEZ REBOLLEDO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Mayo
2023
11/05/2023 11:00Se inicia el período de reclamación hasta el 18/05/2023 23:59:59
Mayo
2023
11/05/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/04/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2023
12/04/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Abril
2023
11/04/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Marzo
2023
01/03/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2023
28/02/2023La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 18 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Febrero
2023
08/02/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 120 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2023
07/02/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 120 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2023
06/02/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 127 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2023
27/01/2023 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 06/02/2023 23:59:59.
Enero
2023
15/01/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/01/2023 23:59:59.
Municipalidad de Molina
Región del Maule
Febrero
2023
24/02/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JAIME SALVADOR URIBE DIAZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Enero
2023
26/01/2023 19:00Se inicia el período de reclamación hasta el 02/02/2023 23:59:59
Enero
2023
26/01/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 17/01/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Enero
2023
16/01/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2023
12/01/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Enero
2023
12/01/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Noviembre
2022
30/11/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Noviembre
2022
29/11/2022La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Noviembre
2022
23/11/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 94 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Noviembre
2022
22/11/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 94 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Noviembre
2022
21/11/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 100 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2022
11/11/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 21/11/2022 23:59:59.
Octubre
2022
30/10/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/11/2022 23:59:59.
Municipalidad de Vicuña
Región de Coquimbo
Abril
2023
14/04/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a GABRIEL EDUARDO PASTÉN TAPIA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2023
17/03/2023 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 24/03/2023 23:59:59
Marzo
2023
17/03/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 03/03/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2023
02/03/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2023
22/02/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Enero
2023
28/01/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2023
27/01/2023La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2023
11/01/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 87 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2023
10/01/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 87 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2023
09/01/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 93 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2022
30/12/2022 18:01Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/01/2023 23:59:59.
Diciembre
2022
18/12/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/01/2023 23:59:59.
Servicio de Salud Araucanía Norte
Región de La Araucanía
Abril
2007
04/04/2007 00:00Nombramiento
Marzo
2007
08/03/2007 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Diciembre
2006
18/12/2006 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Diciembre
2006
03/12/2006 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Servicio de Vivienda y Urbanización Región de la Araucanía
Región de La Araucanía
Julio
2015
02/07/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a SAFFIRIO ESPINOZA, JORGE ALEJANDRO.
Junio
2015
17/06/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 26/06/2015.
Junio
2015
05/06/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Mayo
2015
29/05/2015 00:00El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Mayo
2015
26/05/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, (tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda), el Consejo de Alta Dirección Pública, decide entrevistar a 7 candidato/as.
Abril
2015
08/04/2015 00:00La empresa consultora TALENTO CONSULTORES, inicia el proceso de análisis curricular de 64 candidatos/as, que cumplen los requisitos legales del cargo.
Abril
2015
06/04/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 71 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Marzo
2015
15/03/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 06/04/2015.
Servicio de Vivienda y Urbanización Región Coquimbo
Región de Coquimbo
Septiembre
2015
07/09/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a MONTAÑO ESPEJO, ANGELO MAURICIO.
Julio
2015
09/07/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 21/07/2015.
Julio
2015
02/07/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Junio
2015
25/06/2015 00:00El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2015
12/06/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, (tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda), el Consejo de Alta Dirección Pública, decide entrevistar a 9 candidato/as.
Abril
2015
30/04/2015 00:00La empresa consultora CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULTORES LTDA, inicia el proceso de análisis curricular de 72 candidatos/as, que cumplen los requisitos legales del cargo.
Abril
2015
27/04/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 80 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Abril
2015
12/04/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 27/04/2015.
Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas
Región Metropolitana de Santiago
Agosto
2022
09/08/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CAMILA ANDREA RUBIO ARAYA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Julio
2022
15/07/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 21/07/2022 23:59:59
Julio
2022
14/07/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 07/07/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Julio
2022
06/07/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Mayo
2022
31/05/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2022
30/05/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2022
18/05/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 278 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2022
17/05/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 278 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
16/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 288 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
06/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/05/2022 23:59:59.
Abril
2022
24/04/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/05/2022 23:59:59.
Servicio de Registro Civil e Identificación
Región Metropolitana de Santiago
Diciembre
2022
02/12/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a OMAR MORALES MARQUEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Agosto
2022
11/08/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 18/08/2022 23:59:59
Agosto
2022
10/08/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 04/08/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
03/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Junio
2022
15/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
14/06/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
01/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia el proceso de Análisis Curricular de 215 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2022
31/05/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 215 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
30/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 222 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
20/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/05/2022 23:59:59.
Mayo
2022
08/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/05/2022 23:59:59.
Comisión Chilena del Cobre
Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2023
02/03/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JOAQUÍN GUSTAVO MORALES GODOY en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Febrero
2023
01/02/2023 11:15Se inicia el período de reclamación hasta el 08/02/2023 23:59:59
Febrero
2023
01/02/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 26/01/2023 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Enero
2023
18/01/2023El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2023
11/01/2023El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Octubre
2022
12/10/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Octubre
2022
11/10/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. , define que 23 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2022
22/09/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. inicia el proceso de Análisis Curricular de 138 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2022
21/09/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 138 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2022
20/09/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 147 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Septiembre
2022
09/09/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/09/2022 23:59:59.
Agosto
2022
28/08/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/09/2022 23:59:59.
Superintendencia de Educación
Región Metropolitana de Santiago
Octubre
2022
27/10/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MAURICIO ALEJANDRO FARÍAS ARENAS en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
28/09/2022 19:00Se inicia el período de reclamación hasta el 05/10/2022 23:59:59
Septiembre
2022
28/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 22/09/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2022
22/09/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Septiembre
2022
21/09/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Septiembre
2022
15/09/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Junio
2022
30/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
29/06/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
16/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 226 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Junio
2022
15/06/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 226 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2022
03/06/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/06/2022 23:59:59.
Mayo
2022
22/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 06/06/2022 23:59:59.
Instituto Nacional de Deportes de Chile
Región Metropolitana de Santiago
Enero
2023
11/01/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ISRAEL FERNANDO CASTRO LOPEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Diciembre
2022
30/12/2022 13:20Se inicia el período de reclamación hasta el 09/01/2023 23:59:59
Diciembre
2022
30/12/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 22/12/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Diciembre
2022
20/12/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Diciembre
2022
19/12/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Septiembre
2022
07/09/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2022
06/09/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2022
31/08/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 192 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2022
30/08/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 192 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2022
16/08/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 204 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2022
05/08/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/08/2022 23:59:59.
Julio
2022
24/07/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/08/2022 23:59:59.
Servicio Nacional de Pesca y Acuicultura
Región de Atacama
Mayo
2023
04/05/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Marzo
2023
31/03/2023 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 10/04/2023 22:59:59
Marzo
2023
31/03/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 22/03/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2023
16/03/2023El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
15/03/2023El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Marzo
2023
10/03/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Enero
2023
25/01/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección STRATOS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2023
24/01/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección STRATOS , define que 18 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2023
18/01/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección STRATOS inicia el proceso de Análisis Curricular de 43 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2023
17/01/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 43 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2023
09/01/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 48 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2022
30/12/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/01/2023 23:59:59.
Diciembre
2022
18/12/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/01/2023 23:59:59.
